A Hidroenergia completou 36 anos em agosto saudando uma história de realização de um sonho – do seu fundador e diretor da empresa, engenheiro Marcos Kieling; mas também com os olhos no futuro. Uma das marcas dessa trajetória é, justamente, a constante inovação. No mês de aniversário, comemora-se também o Dia do Estagiário – 18 de agosto – experiência pela qual muitos profissionais da empresa passaram e que é um ponto de convergência dos valores e propósitos organizacionais com o desenvolvimento de jovens talentos.
Nessas quase quatro décadas, a Hidroenergia já teve mais de 100 estagiários, vários seguiram na empresa como profissionais, dentre os quais o hoje gerente do setor Comercial, engenheiro mecânico Júlio Duarte; e; Monisa Mazzurana. que atualmente integra o time de projetistas no setor de Engenharia Elétrica.
Para Duarte, o estágio é uma fase desafiadora, oportunidade de mostrar potencial e, ao mesmo tempo, adquirir experiências – o que ele fez quando era acadêmico de Engenharia Mecânica da Unijuí e iniciou na Hidroenergia.
“Me dediquei ao máximo para mostrar o merecimento em permanecer. Quanto mais a empresa investia em mim com oportunidades, com ensinamentos, com responsabilidades, ainda mais eu me dedicava para mostrar que esta confiança seria transformada em bons resultados para a empresa”, relembra o gestor.
Superação e desenvolvimento também são palavras-chave para Monisa descrever seu estágio, na época em que cursava o Técnico em Eletrotécnica da Escola Técnica Estadual (E.T.E. ) 25 de Julho.
“No início, tinha uma certa insegurança ao assumir as responsabilidades incumbidas pelo receio de não entregar um bom resultado ou entregar um resultado fora do esperado. Com o passar do tempo, com apoio constante da supervisão fui adquirindo confiança, aprendendo com os erros e construindo personalidade própria para assumir responsabilidades cabíveis e conduzi-las de forma favorável num todo”.
Ao final dos seis meses de estágio na área de Automação, Monisa foi efetivada na Montagem de Equipamentos Eletrônicos. A projetista, atualmente, cursa o último semestre de Engenharia Elétrica na Unijuí.
As engenharias, aliás, são o coração da Hidroenergia e estão dentre as áreas que mais oferecem oportunidades e absorvem estagiários na empresa. “Na formação de nossa equipe de Engenharia, muitos de nossos excelentes projetistas iniciaram como estagiários do curso técnico em mecânica. Percorreram um caminho que vai do início com serviços apenas de detalhamentos de desenhos até o nível de responsabilidade direta na elaboração de projeto de máquinas complexas”, exemplifica Duarte.
Junto a Engenharia Elétrica e Engenharia Mecânica; Montagem e Automação, Fábrica de Geradores, Usinagem Leve e Administrativo completam a lista de setores onde há maior demanda e entrada de estudantes para as primeiras experiências profissionais na Hidroenergia. O processo está em uma crescente na empresa, como observa a coordenadora de Desenvolvimento Humano e Organizacional, Nadiesca Manica.
“Este olhar para profissionais em início de sua formação evoluiu nos últimos sete anos pois uma das grandes vantagens de trabalhar com estagiários é a possibilidade de desenvolver profissionais alinhados à cultura da empresa desde o início de suas carreiras. Por estarem, na maioria das vezes, em suas primeiras experiências, eles podem ser guiados pelos valores e princípios da empresa”.
NOVAS PERSPECTIVAS E DESCOBERTAS PROFISSIONAIS
Atualmente, quatro estudantes desenvolvem seus estágios na Hidroenergia, em Nível Médio, Técnico e Superior. Uma delas é a aluna da E.T.E. 25 de Julho Cássia Polleto. No setor de Tecnologia da informação (TI), Cássia já cumpriu os seis meses obrigatórios para o curso Técnico em Informática e renovou para mais seis meses seu estágio, reforçando o alinhamento com os valores da empresa.
“A Hidroenergia é conhecida por seus valores e princípios bem definidos, oferece um ambiente ideal para desenvolver minhas habilidades e aprender mais sobre programação de computadores, que é a minha área de interesse. Além de colocar em prática os conhecimentos adquiridos no curso, minha expectativa era ganhar experiência e entender melhor como a área de programação é aplicada no ambiente corporativo”, conta a estudante, afirmando ter suas expectativas atendidas desde o início.
Da mesma escola que Cássia, porém cursando o Técnico em Eletrotécnica, Othávio Kuster é estagiário de Automação e Montagem na Hidroenergia. Ele atua montando placas eletrônicas e pensa em seguir pela Engenharia após o colégio.
“Eu achei bem legal! Como a gente tá num ambiente de trabalho que instiga e a gente consegue ver outras áreas, como o setor de engenharia e tudo mais, a gente acaba criando uma curiosidade, né? De saber como que o meu processo de montagem é começado, como ele é desenvolvido. Então, pretendo seguir na área, estou gostando bastante”, avalia.
Curiosidade e interesse pelo novo também moveram o acadêmico do 8º semestre de Ciência da Computação da Unijuí Aldrei Rigoli. Ele encontrou novas perspectivas de atuação profissional no setor de manufatura aditiva da Hidroenergia, ligado a Engenharia Mecânica.
“Era uma das únicas vagas que eu tinha visto, na época, para o curso que eu faço. Aí eu vi que lidava com impressão 3D e software de modelagem 3D. Eu me interessava também por ter algo assim no currículo, além do que eu aprendo no meu curso. Vejo isso mais na parte de lidar com sistemas, que é basicamente o que estou fazendo agora. É um campo bem abrangente, lida com parte da Engenharia Elétrica e da Mecânica”, destaca o estagiário.
Maria Paula Dal Ross, que está no 10º semestre de Engenharia Química da Unijuí, também sentiu-se instigada pelas inovações da Hidroenergia com impressão 3D de moldes e modelos de peças para turbinas. Para a estudante, o estágio tem rendido surpresas positivas e aprendizagens profissionais diferenciadas.
“Como eu gosto bastante de Ciências dos Materiais, eu achei bem interessante e acabou sendo até melhor do que eu esperava. Eu achava que eu não iria trabalhar diretamente com a impressão 3D ou com o desenvolvimento das peças em si. Então, eu não esperava tanto quanto foi, sabe?! A gente acaba vendo como os diferentes plásticos se comportam conforme a gente imprime, por que a gente testa mais o material aqui. Estou gostando muito!”, exemplifica Maria Paula.
UMA TROCA INTENSA ONDE TODOS CRESCEM
Com foco em desenvolvimento sustentável, trajetórias vivenciadas na Hidroenergia a partir de estágios, reforçam que os 36 anos da empresa são alicerçados em inovação, senso de pertencimento e conhecimento técnico. Como reforça a coordenadora de DHO, a presença de estagiários é positiva tanto para a organização, fomentando novas ideias e soluções inovadoras; quanto para os estudantes que têm oportunidade de desenvolvimento profissional.
“Com sua perspectiva jovem, esses profissionais trazem informações atualizadas para impulsionar a eficiência das operações. O estágio contribui para a inserção de jovens no mercado de trabalho formal. Essa ação impacta positivamente a vida desses profissionais em formação, proporcionando experiências valiosas e o desenvolvimento de habilidades essenciais para suas carreiras”, analisa Nadiesca.
Para o gerente comercial da Hidroenergia, oportunidade e potencial de desenvolvimento também são a tônica dos estágios. “É uma troca intensa, onde a empresa dedica o seu tempo e a sua energia para dar subsídios ao desenvolvimento do profissional que conosco inicia a jornada de trabalho e este profissional se empenha para contribuir nas atividades da organização e gerar resultados. Investir em estagiários, nesta formação de pessoas com capacitação, é pensar e planejar o futuro da empresa”, sintetiza o engenheiro.